Если вы подбираете персонал сами
Если Вы подбираете персонал сами Итак, начинаем искать сотрудника. 1. В первую очередь устанавливаем, какой кандидат нам нужен. Проводим в компании "инвентаризацию", чтобы решить, не будет ли новый сотрудник лишним, нельзя ли его функции распределить между уже существующим персоналом или найти человека на данную должность внутри компании.
0
17 ноября 2007 года
Екатеринбург борется со снегом
Несмотря на обилие автомобильного транспорта на дорогах, в Екатеринбурге идет уборка снега, сообщили в комитете благоустройства города. Приоритет в дневной уборке города отдан улицам, по которым осуществляется движение общественного пассажирского транспорта.Зима, не успев уйти, снова напомнила о себе многокилометровыми пробками, засыпанными дорогами и никуда не едущим общественным транспортом.
0
9 марта 2010 года
Кто сегодня всех нужнее?
Если раньше компаниям требовались люди, умеющие грамотно распоряжаться свободными средствами и расширять бизнес, то сейчас ценятся работники, способные поддерживать ликвидность фирмы и оптимизировать расходы.Выбор великМировой финансовый кризис пошатнул все направления российской экономики.
0
26 июня 2009 года
Спокойствие, только спокойствие!
Аккуратный, склонный к аналитическому мышлению, мобильный, стрессоустойчивый и так далее. Этот список качеств идеального кандидата хорошо известен как соискателям, так и работодателям.
0
28 мая 2009 года
Почему вы уволились?
Как правильно объяснить причину ухода с предыдущего места работы.Составляя резюме, соискатели, как правило, не упоминают о причинах увольнения с предыдущего места работы и в лучшем случае указывают пожелания к новому месту работы в «Дополнительных сведениях», поэтому рекрутерам до интервью остается только догадываться о подлинных мотивах, побудивших кандидата начать поиск работы.
0
11 марта 2009 года
Какова ваша самая большая ошибка?
Вопрос о допущенных ошибках относится к разряду «стрессовых», способных вызвать недовольство соискателей и заставить их нервничать на собеседовании. Для чего же тогда работодатели используют его в своей практике?
3
20 февраля 2009 года
Orange-тур
Когда у людей возникают проблемы с деньгами, первое, на чем они начинают экономить – это отдых и развлечения. Но с другой стороны, как показали события в Таиланде, даже государственные перевороты не способны остановить наших граждан, когда они по-настоящему хотят отдохнуть.
0
8 декабря 2008 года
Веские причины сказать "нет"
Веские причины сказать "нет" Когда нужно отказать работодателям?Как правило, итогом собеседований является либо предложение о работе, либо отказ кандидату в вакантной должности.
0
2 октября 2008 года
Феликс Мучник
На наши вопросы отвечает Феликс Мучник, генеральный директор ЗАО "Софткей", одного из крупнейших и старейших распространителей лицензионного программного обеспечения через интернет в России.В 1998 году Феликс Мучник создал службу регистрации программ, а в 2001 году это направление было выделено в отдельную компанию - Интернет-супермаркет программного обеспечения Softkey.ru.Сегодня Софткей имеет представительства в десяти странах, более 150000 клиентов и огромные перспективы.
0
5 августа 2008 года
Коротко о хорошем
Коротко о хорошем В очередной раз набрался гражданского мужества, наглости, лени и отказался от похода в кинотеатр. Решил, что будет полезнее поделиться впечатлениями о трёх, пусть не самых свежих, зато хороших фильмах.
0
14 апреля 2008 года
Помни меня
1. Гололёд. Пьяный водитель. Неосвещённая трасса. Всё крайне банально.Если бы мы тогда не поругались, если бы отец, схватив в бессильной злобе ключи от машины, не вылетел из дома, если бы я тогда крикнула ему в след «Прости».
7
18 июня 2008 года
Сначала родиться
Наверное так. Должна же быть хоть какая-то последовательность в жизни среднестатистического уральца. Родился, воспитался, учился, разучился, женился и т.д.
1
10 апреля 2008 года
Василий Белов
Белов Василий Михайлович, генеральный директор "ФОСБОРН ХОУМ"В 2003 году окончил факультет вычислительной математики и кибернетики МГУ им. М. В. Ломоносова, в 2004 году - курс Executive Management & Leadership в Cambridge Business School.В 2001-2002 гг.
0
10 октября 2007 года
В поисках смысла жизни
Собственно зачем люди делают сайты? Показать себя, поделиться новостями со всеми, просто так или все-таки заработать деньги!? Чем больше я живу, тем больше мне кажется, что все одновременно.
0
24 октября 2006 года
