По данным издания, водитель отреагировал на требование инспекторов остановиться тем, что дал по газам, экипажу ДПС пришлось преследовать нарушителя.

«Должностное лицо, о котором идет речь, уволено из МВД по отрицательным мотивам, и больше никогда не сможет поступить на работу в органы внутренних дел», — прокомментировал порталу Uralweb руководитель пресс-службы ГУ МВД России по Свердловской области Валерий Горелых.

Полицейский, о котором идет речь, отказался от прохождения медицинского освидетельствования, отметил полковник Горелых.

14 июля в Ревде праздновали День металлурга.

Стоит отметить, что в июне ОВД Ревды был признан «Лучшим территориальным органом МВД России по муниципальным образованиям Свердловской области» по итогам 2017 года, в связи с чем весь нынешний год в нем будет храниться переходящий вымпел. Кроме того, в качестве поощрения в райотдел передали служебный автомобиль «Форд Фокус». Начальник ОВД Ревды Эдуард Крикливец был награжден знаком «За отличную службу в МВД», сообщала ранее пресс-служба ведомства.

Однако, как пояснил порталу Uralweb полковник Горелых, лучшими территориальное ОВД признается по результатам целого спектра оперативно-служебной деятельности, в частности, показателям раскрываемости преступлений, количеству дел, передаваемых в суд, работе с личным составом.

Отказ от прохождения медосвидетельствования означает однозначное, автоматическое увольнение сотрудника из органов внутренних дел, отметил пресс-атташе Главка. Однако, по его словам, «это хотя, безусловно, и ЧП с личным составом, но факт нахождения полицейского за рулем нетрезвым был выявлен и пресечен самими правоохранительными органами».

В настоящее время по данному инциденту назначена служебная проверка. Предстоит выяснить, должным ли образом в ОВД, где пьяным за руль сел заместитель начальника, была организована работа по предупреждению правонарушений среди личного состава. По итогам служебной проверки и будет принято решение о применении мер дисциплинарного воздействия в отношении непосредственных руководителей уволенного сотрудника.