Голодец рассказала о разнице зарплат мужчин и женщин в России

Размер средних зарплат женщин в России на 26 процентов меньше, чем у мужчин. Об этом в четверг, 14 сентября, заявила вице-премьер России Ольга Голодец.

Голодец рассказала о разнице зарплат мужчин и женщин в России

Голодец рассказала о разнице зарплат мужчин и женщин в России

2017-09-15T10:48:00+0500
Uralweb 620014 +7 (343) 214-87-87

Речь об этом шла на заседании координационного совета при правительстве РФ по реализации национальной стратегии действий в интересах женщин на 2017—2022 годы, сообщает телеканал 360. Голодец констатировала, что зарплаты женщин в России на четверть ниже, чем у мужчин.

«Средняя зарплата по итогам 2015 года у мужчин в Российской Федерации составляла 38,6 тысяч рублей, у женщин — 28 тысяч рублей», — сказала вице-премьер.

При этом Голодец отметила, что женщины зачастую гораздо образованнее мужчин. «Дискриминация, которую мы видим из цифр, она существует», — подытожила она.

Вице-премьер также напомнила, что в 2005 году зарплата женщин составляла лишь 60% от зарплаты мужчин, а сегодня — 72%, уточняет информагентство Nation News. Она отметила, что меньше всего разница в зарплатах в сфере образования, где женщины работают во всех областях.

Источник: ura.news
Ссылки по теме:
Принимаем новости круглосуточно по телефону +7 (912) 244-87-87
или
Увидели опечатку? Выделите фрагмент и нажмите Ctrl+Enter
Комментарии (всего: 1)
Professsor L. 16 сентября 2017 года в 00:17
При этом Голодец отметила, что женщины зачастую гораздо образованнее мужчин. «Дискриминация, которую мы видим из цифр, она существует», — подытожила она.

Вот не надо ля-ля-ля. Зарплата мужчин зависит от экономистов-женщин, которые по высоте потолка рисуют расходы и доходы предприятия. В этой сфере (экономической) один-два мужика пытаются исправить ситуацию, которую Голодец с Наебулиной создают, правда есть и мужики, которые экономику оценивают по прибыли в айфоне, играя в "Мою ферму" - но это исключение. Остальным некогда сусало рассусоливать.
Оценку труда не в рублях нужно делать, а в результате работы. Можно так сделать работу что потом целые отделы ее переделывают и все получают заработную плату. Но никому до этого дела нет - лучше вопить о гендерном неравенстве.
1
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи
Войти
Зарегистрироваться

Вход с помощью других сервисов

Uralweb.ru в социальных сетях