Среди них — как сами участники программы, так и члены их семей, сказала она на пресс-конференции в среду.

Согласно первым итогам действия программы, наиболее частыми странами отбытия являются Казахстан, Узбекистан, Украина, Армения, Туркменистан, Грузия.

«Привлечение соотечественников — это одно из средств обеспечения организаций Свердловской области трудовыми ресурсами, а также один из аспектов, влияющих на стабилизацию социально-экономической ситуации в регионе», — пояснила представитель УФМС.

По словам О. Петровой, 52% прибывающих соотечественников имеют высшее образование.

Директор департамента по труду и занятости населения Свердловской области Дмитрий Антонов сообщил, в свою очередь, что все приезжающие в рамках программы трудоустраиваются по специальности. Они работают инженерами, педагогами, врачами, программистами.

По словам главы департамента, переезд идет под вакансии и возможен лишь при условии трудоустройства. «Без работы у нас никто не остается. Нужно отметить, что в поиске работы они (переезжающие по программе — ИФ) активнее россиян», — сказал Д.Антонов.