Как корреспондент Uralweb.ru пытался обмануть «детектор лжи»
На корреспондента Uralweb.ru надели два датчика на грудную клетку (каналы дыхания — грудного и диафрагмального), манжету для измерения АД и три датчика на пальцы.
2
15 ноября 2019 года
Как устроиться на работу после института
Первым шагом на пути к профессиональным вершинам становится качественное образование, которое дает практические, а не теоретические знания. Можно ли получить такие навыки дистанционно?
3
17 июня 2014 года
Как пройти «телефонное» собеседование?
Для тех, кто ищет работу, очень важно уметь вести деловой разговор по телефону. Ведь от качества первой беседы с работодателем или специалистом кадрового агентства зависит то, получите ли вы приглашение на собеседование, чтобы заявить о себе как о самом подходящем кандидате на должность.
0
13 мая 2005 года
Вербовка по головам. Часть II
На нет и суда нет? Поиск специалиста не всегда ожидает хэппи-энд. Может возникнуть ситуация, когда работодатель уже на первом этапе понимает, что охота на топа для него — преждевременный шаг.
0
15 декабря 2004 года
Рейтинг технических ВУЗов России
До выпускных экзаменов осталась пара месяцев, в связи с этим родители и будущие абитуриенты всерьез озадачены поиском подходящего ВУЗа. Некоторые из них пытаются определиться, опираясь на данные рейтингов, уделяющих внимание реальной картине качества образования, и дальнейшей перспективе трудоустройства выпускников.
1
26 марта 2012 года
Какие вопросы стоит задать на собеседовании
Наша статья поможет тем руководителям, кто самостоятельно проводит собеседование при приеме на работу нового сотрудника. Сначала стоит задать несколько общих вопросов: — сколько времени соискатель ищет работу?
0
15 ноября 2004 года
Как эффективно работать с рекрутинговыми агентствами
1. Обращайтесь в рекрутинговое агентство своевременно. Довольно часто консультанты рекрутингового агентства сталкиваются с ситуацией, что компании обращаются к ним за помощью только тогда, когда испробованы все средства самостоятельного поиска сотрудника.
0
24 марта 2005 года
Обзор игроков рынка кадровых услуг г. Екатеринбурга
Агентства по подбору персонала Такие агентства, как правило, не берут предоплаты, расчет производится только после фактического выхода нового сотрудника на работу.
0
4 ноября 2004 года
Почему не стоит работать с кадровыми агентствами
1. Самый главный аргумент «против» — слишком высокие цены на услуги по поиску сотрудников. Многие руководители считают, что услуги кадровых агентств не стоят таких денег.
0
3 ноября 2004 года
Вербовка по головам. Часть I
Уж сколько раз твердили: основная конкуренция в мире, да теперь уже и в России, разворачивается отнюдь не на рынках пенного напитка, макарон или черного золота.
0
14 декабря 2004 года
