О разработке новой системы накоплений ранее сообщил президент Национальной ассоциации негосударственных пенсионных фондов Сергей Беляков. По его словам, программа будет финансироваться работодателями: при трудоустройстве сотрудника автоматически подключат к системе, а взносы будут перечисляться на его персональный счет в негосударственном пенсионном фонде. Получить накопленные средства можно будет после выхода на пенсию. Для работников и компаний также планируют предусмотреть налоговые льготы.

Для людей предпенсионного возраста участие в программе тоже может быть полезным, однако времени на накопление средств у них значительно меньше, поэтому и итоговый результат окажется скромнее.

Эксперт считает, что новая модель способна привлечь к долгосрочным накоплениям миллионы россиян, которые сегодня не создают финансовую подушку на будущее.

По словам эксперта, запуск программы логично начать с крупных компаний и организаций с государственным участием, где корпоративные пенсионные программы уже давно используются как инструмент социальной поддержки и удержания персонала.