Каждый может быть фотографом!
Когда я беру в руки фотоаппарат, то сразу же становлюсь художником, все вокруг - расцветает и превращается в сюжеты новых, живых картин… Возможно, Вы подумали, что я профессиональный фотограф?
3
27 декабря 2007 года
Гороскоп на 2008 год - Год крысы
Движение планет в 2008 году указывает на то, что год окажется стабильным и приведет к постепенному росту во многих сферах деятельности. Это год постепенно и заслуженного успеха, систематичного подхода, год возможностей, когда Вы сможете осуществить многие свои мечтания.
2
25 декабря 2007 года
«…Объяснить ничего не могу, так как сам ничего не понимаю…»
Из архивов «…ОБЪЯСНИТЬ НИЧЕГО НЕ МОГУ, ТАК КАК САМ НИЧЕГО НЕ ПОНИМАЮ…» Объяснительные Транспортным средством в нетрезвом состоянии я не управлял. Оно само ехало.
0
25 декабря 2007 года
Опережающий маркетинг: конкурентная разведка
Опережающий маркетинг: конкурентная разведка Существуют три ключевых проблемы современности: 1. Постоянные изменения 2. Глобализация 3. Чрезмерный избыток информации.
0
22 декабря 2007 года
Как пройти "телефонное" собеседование?
Как пройти «телефонное» собеседование? Для тех, кто ищет работу, очень важно уметь вести деловой разговор по телефону. Ведь от качества первой беседы с работодателем или специалистом кадрового агентства зависит то, получите ли вы приглашение на собеседование, чтобы заявить о себе как о самом подходящем кандидате на должность.
0
21 декабря 2007 года
Итак, она звалась «зараза»…
ИТАК, ОНА ЗВАЛАСЬ «ЗАРАЗА»… Стихи о любимых женщинах Александр ЕЛЬНЯКОВ У тебя, родная, тихая краса,Кроткая улыбка, ясные глаза…Телеса упруги, с этим спора нет,Золотые руки, мощный интеллект…Страстна, ненасытна — лишь со мной одним.И нелюбопытна, знаешь, что раним.Я с тобой мечтаю жить одной судьбой…Где бы мне, родная, встретиться с тобой?
0
20 декабря 2007 года
Как эффективно работать с рекрутинговыми агенствами
Как эффективно работать с рекрутинговыми агентствами 1. Обращайтесь в рекрутинговое агентство своевременно. Довольно часто консультанты рекрутингового агентства сталкиваются с ситуацией, что компании обращаются к ним за помощью только тогда, когда испробованы все средства самостоятельного поиска сотрудника.
0
19 декабря 2007 года
Якутские ученые потеряли тушу шерстистого носорога!
Якутские ученые потеряли тушу шерстистого носорога! В Министерстве охраны природы Якутии признались, что останки шерстистого носорога, найденного летом в окрестностях поселка Черский, пропали.
0
29 ноября 2007 года
Обычное ненормальное
Для мальчиков всех возрастов - Стрелковое и пехотное оружиеУЗНАТЬ О!?Какое бывает стрелковое оружие. Его классификации и изображения.Когда я был маленьким я знал, что такое игра «Зарница» и «Казаки-Разбойники».
0
18 декабря 2007 года
Все о привлекательности. Часть 1
Все о привлекательности. Часть 1 Мы начинаем публикацию интервью с Ксенией Теньковой, которое мы опубликуем в течение трех дней. Ксения Тенькова – директор компании “Partner Human Capital”, специализирующегося на executive search.
0
14 ноября 2007 года
Если вы подбираете персонал сами
Если Вы подбираете персонал сами Итак, начинаем искать сотрудника. 1. В первую очередь устанавливаем, какой кандидат нам нужен. Проводим в компании "инвентаризацию", чтобы решить, не будет ли новый сотрудник лишним, нельзя ли его функции распределить между уже существующим персоналом или найти человека на данную должность внутри компании.
0
17 ноября 2007 года
Соляночка, сэр!
Новый год ближеЭНДИМ - О!?Есть где купить елку на новый год.В целом-то все правильно – готовь сани, елки, палки и т.п. далее по тексту. Всем же известно, что начинается в последние дни года, когда всем все сразу и везде надо купить, мощнейшие очереди, вечный недостаток товаров народного потребления.
0
1 ноября 2007 года
ЖЖЛ: Овсей Кулёмович Промокаренко (1888-1938)
ЖЖЛ Овсей Кулёмович ПРОМОКАРЕНКО(1888 — 1938) Выдающийся педагог Овсей Кулёмович Промокаренко родился 1 (31) марта 1888 года в городе Белокрысье Хорьковской губернии (ныне районный центр Червономыш Суцкой области Украины).
0
29 октября 2007 года
Почему не стоит работать с кадровыми агенствами
Почему не стоит работать с кадровыми агентствами 1. Самый главный аргумент «против» – слишком высокие цены на услуги по поиску сотрудников. Многие руководители считают, что услуги кадровых агентств не стоят таких денег.
0
3 ноября 2007 года
